江苏省黄桥中学召开2026年秋学期工作暨秋训会议

发布日期: 2026-08-31

  为贯彻落实教育高质量发展相关部署,坚守“培根致远”办学理念,以教育家精神铸魂强师,依托人工智能赋能教学创新,切实提升教师师德修养与专业育人能力,8月28日至29日,江苏省黄桥中学组织开展2026年教师秋季校本培训。

凝心聚力谋新篇,部署新学期工作

  8月28日上午,学校隆重召开秋训启动仪式暨开学工作会议,学校党委书记吴卫东,党委副书记、校长马荣辉,副校长丁勇俊、徐国相、燕亚新、蒋国庆,党委委员吴琼出席会议,全体教师参加会议。本次会议由丁勇俊副校长主持。

  丁勇俊副校长围绕新学期教育教学工作作具体布置。他立足学校教学实际,对课堂教学提质、教研组备课组建设、教师专业发展等重点任务作出安排,明确新学期教学工作目标与实施路径,为全校教学工作开展划定重点。

  徐国相副校长就后勤保障与校园安全工作进行部署。他从校园设施运维、校园环境保障、食堂管理、校园安全隐患排查、师生安全教育等方面提出工作举措,要求压实岗位责任,筑牢校园安全防线,为教育教学有序开展做好后勤支撑。

  燕亚新副校长布置新学期党务重点工作。他强调要坚持党建引领教育发展,扎实推进理论学习、党员教师示范引领、师德党建融合等相关工作,充分发挥党组织战斗堡垒和党员教师先锋模范作用,以党建赋能学校办学治校。

  蒋国庆副校长对新学期德育工作作出部署。围绕学生思想教育、班级建设、心理健康教育、德育活动开展、班主任队伍建设等方面明确工作方向,坚持五育并举,落实立德树人根本任务,构建全方位的德育育人体系。

  马荣辉校长以“勇猛精进,凡事彻底”为主题作动员讲话。他直面学校生源基础与教学工作的现实短板,深入剖析集体备课、课堂教学、作业选编、班级管理等环节存在的突出问题,提出五大工作思路:打造“不出错”课堂、聚力临界生培养、优化班级管理、加快科学高中建设、强化后勤服务保障。勉励全体教师摒弃浅尝辄止的浮躁心态,脚踏实地、攻坚克难,推动各项工作做深做实,奋力推动学校办学质量再上新台阶。

  校党委书记吴卫东回顾到校履职一年来的工作历程,对老师们的日常坚守与诸多感人事迹予以肯定,同时指出,学校2026届高考实现关键指标反超进位。围绕培育学生、培养教师、发展学校三大核心任务,学校落实“一年高考,三年备考”工作理念,抓实高一筑基、高二攻坚、高三冲刺各阶段工作,聚力把集体备课、课堂教学、作业设计等教学常规抓细抓实、做到极致;既着力培育教学名师,更致力造就明理之师;从精神、制度、行为、物质四个维度系统推进校园文化建设。最后,他以“Be water, my friend”寄语全体教职工,希望大家灵动施教、终身成长、温润育人、胸怀大德,同心聚力,向着建设头部学校的目标奋勇迈进。

 
赋课堂创新,聚力教学提质

  8月28日下午,学校先后开展人工智能赋能教学实践、教科研能力提升专题培训,教科室主任邵桂琴主持培训。专家分别围绕AI工具课堂实操运用、教师教学成果凝练、论文写作与课题申报等内容开展专题讲座,结合案例剖析,现场回应教师教学科研中的实际疑问,助力教师更新教学理念,提升教科研素养。

赋能心灵成长,涵养育人初心

  8月29日上午,举行心理健康教育专题培训,蒋国庆副校长主持培训。唐纪芸老师作专题讲座,围绕青春期学生心理识别、班级矛盾调解开展讲解,通过情景模拟,提高教师心理危机干预和班级管理实操能力。

  举行“青蓝工程”师徒结对仪式,仪式由丁勇俊副校长主持。丁校长对青年教师寄予成长期许,鼓励青年教师借力师徒结对平台,夯实教学基本功,实现专业快速成长,充分发挥师徒传帮带的积极效能。

赋能心灵成长,涵养育人初心

  8月29日下午,各教研组开展学科教学专题研讨活动。各年级备课组依次交流各学段教学实施经验,梳理学科教学痛点难点,共同研讨问题破解路径,优化教学案设计,落实三年一体化教学思路,聚力破解学科教学难题,推动课堂教学质量稳步提升。

  新征程已然开启,全体黄桥中学教师将把本次秋训所学转化为育人实践,坚守教育初心,锤炼教学本领,以昂扬姿态迎接新学期,奋力推进学校教育高质量发展。